Fincons Group è una società internazionale di consulenza IT che da oltre 40 anni accompagna le imprese nel cogliere le opportunità del cambiamento digitale, proponendo soluzioni e tecnologie all’avanguardia che anticipano sempre il futuro. Alle aziende dei settori Energy & Utilities, Financial Services and Insurance, International Institutions, Manufacturing, Media, Public Administration e Transportation, Fincons offre consulenza sulle strategie IT in diversi ambiti, così come servizi di system integration di pacchetti internazionali, soluzioni proprietarie e servizi IT in Smart-Shore. Il Gruppo conta oggi 2500 collaboratori e diverse sedi in Italia, Svizzera, UK, Germania, Francia, Belgio, Stati Uniti ed India.

Nell’ottica di un potenziamento dell’organico, il Gruppo è alla ricerca di un profilo:

Senior Manager (Banking industry)

La persona, con consolidata esperienza nel settore bancario, sarà in grado di coniugare una forte attitudine commerciale con una comprovata capacità di governare programmi progettuali complessi e iniziative di trasformazione.

Partendo da ruoli tecnici, la risorsa deve aver sviluppato nel tempo una profonda conoscenza delle architetture applicative e dei processi bancari, per poi evolvere verso responsabilità manageriali, commerciali e di gestione del cliente. La combinazione di competenze tecnologiche, funzionali e di business rappresenta l'elemento distintivo del profilo ricercato.

Sarà responsabile dello sviluppo del business presso clienti esistenti e prospect, della definizione di offerte e strategie commerciali e della supervisione della delivery, garantendo la marginalità e la massima soddisfazione del cliente.

Responsabilità:

• Sviluppo Relazioni: Consolidare rapporti con stakeholder di livello executive nel settore Financial Services;
• Sales Lifecycle: Identificare nuove opportunità guidando il ciclo commerciale dalla qualificazione alla chiusura;
• Account Management: Definire offerte commerciali e piani di crescita sui clienti assegnati;
• Governance Delivery: Coordinare programmi e progetti complessi assicurando obiettivi di business ed economici;
• Soluzioni di Trasformazione: Collaborare con team multidisciplinari su roadmap evolutive e architetture;
• Customer Satisfaction: Agire come punto di riferimento principale per il cliente garantendo la qualità del servizio;
• Team Leadership: Contribuire allo sviluppo della practice Banking e alla crescita delle risorse junior.

Requisiti richiesti:

• Esperienza superiore a 10 anni nel settore Banking;
• Solida esperienza in attività di Business Development e Account Management;
• Approfondita conoscenza delle aree funzionali del mondo bancario;
• Background in ruoli tecnici con comprensione di architetture applicative e processi;
• Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata).

Cosa offriamo:

• Un percorso di carriera strutturato, volto alla valorizzazione e al potenziamento delle competenze;
• Accesso ai programmi di formazione e certificazione aziendali;
• Contesto internazionale, giovane e stimolante;

Sede di lavoro: Vimercate

Compensation:

Livello Dirigente;
RAL 85.000 - 95.000 Euro.
La proposta economica sarà definita in base all'esperienza, alle competenze e al livello di seniority, in un'ottica di valorizzazione del talento e di equità interna. 

È richiesta la disponibilità ad effettuare trasferte.

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi. Saranno prese in considerazione, altresì, candidature di risorse che risultino appartenenti alle Categorie Protette con percentuale di invalidità superiore al 46%.
I dati saranno trattati e conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui all’art. 13 Dlgs 196/03 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) ​
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