JR BUSINESS ANALYST

Fincons Group è una società internazionale di consulenza IT che da oltre 40 anni accompagna le imprese nel cogliere le opportunità del cambiamento digitale, proponendo soluzioni e tecnologie all’avanguardia che anticipano sempre il futuro. Alle aziende dei settori Energy & Utilities, Financial Services and Insurance, International Institutions, Manufacturing, Media, Public Administration e Transportation, Fincons offre consulenza sulle strategie IT in diversi ambiti, così come servizi di system integration di pacchetti internazionali, soluzioni proprietarie e servizi IT in Smart-Shore e in Off-Shore. Il Gruppo conta oggi 2800 collaboratori e diverse sedi in Italia, Svizzera, UK, Germania, Francia, Belgio, Stati Uniti ed India.
Nell’ottica di un potenziamento dell’organico, il Gruppo è alla ricerca di un profilo:

JUNIOR BUSINESS ANALYST
 

La persona ideale, neolaureata o laureanda in discipline STEM, verrà inserita all’interno di un team progettuale operante presso un cliente rappresentato da un prestigioso gruppo del settore assicurativo.
Il focus dell’attività, nel quale il candidato verrà inserito, verterà sulla configurazione di prodotti IT per la definizione e la personalizzazione di polizze e servizi assicurativi.
 
Competenze e requisiti:

• Conoscenza del pacchetto Office;
• Attitudine analitica e orientamento al problem solving;
• Attitudine alla comunicazione e al lavoro in team;
• Volontà di apprendere e crescere professionalmente;
• Proattività.

 
Cosa offriamo:

• Un percorso di carriera strutturato, volto alla valorizzazione e al potenziamento delle competenze;
• Accesso ai programmi di formazione e certificazione aziendali;
• Accesso ai corporate benefits aziendali.
• Smart Working: una nuova modalità di lavoro agile pensata per essere in linea con le esigenze del business e ancor più con la cultura, i valori e l’identità di Fincons.

Sede di lavoro ibrida: TRENTO

E’ richiesta la disponibilità ad effettuare trasferte. 
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi. 
Saranno prese in considerazione, altresì, candidature di risorse che risultino appartenenti alle Categorie Protette con percentuale di invalidità superiore al 46%. 
I dati saranno trattati e conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui all’art. 13 Dlgs 196/03 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679)

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